Anglia
Szkocja
Irlandia Pn.
Walia
Irlandia
Norwegia
Holandia
--------------
Wszystkie kraje











































































Praca za granicą
(strona główna)


Praca w Anglii


Praca w Szwecji


Praca w Niemczech


Praca w Norwegii


Praca w Holandii


Praca w Irlandii


Praca w Danii


Praca w Polsce


Praca w Finlandii


Praca we Francji


Praca w Hiszpanii


Praca we Włoszech


Praca w Belgii


Jobs in Canada

Google+
Znajdziesz nas w Google+

For Employers:

Polish Recruitment Agency

Polish Workers

Workers
From Poland


Jobs in N. Ireland
Jobs in Scotland
Jobs in Wales

Dla pracowników:

Praca
fizyczna


Praca
w hotelach


Praca
umysłowa


Praca
w opiece


Praca
sezonowa


Mapa
serwisu


Hotelarstwo i Gastronomia

Pracownicy fizyczni

Pracownicy Umysłowi

Medycyna i Opieka

Pracownicy Sezonowi

Inne:

Domy
na sprzedaż


Działki Jamno

Regulamin zamieszczania płatnych ogłoszeń

Oferty archiwalne

Imperial - praca za granicą

Pakowacz indyków (kontrakt świąteczny 2016) Irlandia Północna


(OFERTA NR 501)
OPIS


OGŁOSZENIE O PRACĘ W PRZETWÓRSTWIE MIĘSNYM (INDYKI)
ZAMIESZCZONE BEZPOŚREDNIO PRZEZ PRACODAWCĘ Z IRLANDII PÓŁNOCNEJ

- rodzaj pracy: Praca na linii produkcyjnej przy wykrajaniu/wykrawaniu mięsa, praca przy segregacji mięsa i pakowaniu. Ponadto utrzymywanie czystości oraz sprzątanie miejsca pracy. Również pracodawca może zlecić pracę przy chwytaniu żywych indyków i umieszczaniu w maszynie transportującej do ubojni.
- główne obszary produkcji: Strefa produkcyjna (rzeźnia) oraz strefa gotowania (ubój, pakowanie indyków oraz ich części tj. serca, wątroby do worków zamykanych próżniowo, pakowanie mięsa surowego), ponadto strefa magazynowa (końcowy etap produkcji) - pakowanie gotowych indyków, wkładanie do opakowań zbiorczych oraz układanie na paletach.
- branża: Przetwórstwo mięsne (indyki).
- państwo: Irlandia Północna, okolice Belfastu.

Długość kontraktu:
17 październik - 22 grudzień 2016 (kontrakt 9-tygodniowy)
24 październik - 22 grudzień 2016 (kontrakt 8-tygodniowy)
21 listopad - 22 grudzień 2016 (kontrakt 4-tygodniowy)

Wynagrodzenie:
Stawka godzinowa - £7,20/h (dla osób powyżej 25 lat)
Stawka godzinowa - £6,70/h (dla osób poniżej 25 lat)
+ bonusy £658,23-£915,36 (w przypadku ukończenia kontraktu)

Zakwaterowanie:
Koszt: £8,00 dziennie (odciągane z pensji)





WARUNKI


Stanowisko: Pakowacz indyków (kontrakt świąteczny 2016)
Kraj: Irlandia Północna, Okolice Belfastu
Nr oferty: 501
Długość kontraktu: 4 tygodnie
Wynagrodzenie brutto: £7,20/h (dla osób powyżej 25 lat) + bonus £658,23-£915,36 (w zależności od wieku i stażu pracy).
Tygodniowy czas pracy: Średnio 40-60 godzin tygodniowo.
Zakwaterowanie: Zapewnione przez pracodawcę w pokojach 2-osobowych lub 4-osobowych. Koszt: £8,00 dziennie (odciągane z pensji). Pracodawca zapewnia również codziennie transport do pracy oraz do miejsca zamieszkania, w cenie £25,00 tygodniowo (odciągane z pensji
Wyżywienie: We własnym zakresie.
Rozpoczęcie pracy: OFERTA ZAMKNIĘTA
Informacje dodatkowe: JAK APLIKOWAĆ DO PRACY?
Osoby zainteresowane pracą, spełniające wymagania pracodawcy, prosimy o składanie aplikacji za pośrednictwem formularza aplikacyjnego (aby przejść do formularza należy nacisnąć przycisk "Aplikuję" znajdujący się na dole strony). Formularz należy wypełnić oraz załączyć CV w języku angielskim ze zdjęciem (CV należy przygotować w formacie WORD).

JAK PRZYGOTOWAĆ CV, ABY ZWIĘKSZYĆ SWOJE SZANSE NA OTRZYMANIE ZATRUDNIENIA?
- Poświeć czas na staranne i rzetelne opracowanie CV, ponieważ pracodawca na podstawie CV dokona analizy przydatności kandydata do pracy.
- w CV podaj aktualne dane kontaktowe, zamieść zdjęcie oraz informację odnośnie poziomu języka angielskiego i posiadanych licencji na wózki widłowe.
- w CV opisz dokładnie przebieg kariery zawodowej wraz z zaakcentowaniem prac fizycznych.
- pamiętaj, że w CV możesz podawać również prace nieudokumentowane, ponieważ dla pracodawcy ważne jest faktyczne doświadczenie pracy, a nie dokumenty!
- CV to Twoja wizytówka, którą analizuje pracodawca i na jej postawie dokonuje dedycji o Twoim zatrudnieniu. Jeżeli przygotujesz je niechlujnie, informacje w nim zawarte nie będą zgodne z wymaganiami prawodawcy, Twoje szanse na otrzymanie pracy spadną praktycznie do zera!

WYJAZD DO PRACY
W przypadku akceptacji do pracy, prześlemy Państwu e-mailem potwierdzenie zatrudnienia, wystawione przez Pracodawcę Zagranicznego oraz pocztą kurierską, komplet dokumentów szkoleniowych do przestudiowania, wypełniania i odesłania do Imperial. Koszt szkolenia wynosi 490 zł (390 zł dla osób, które pracowały dla Pracodawcy w 2014 lub 2015).

BILET
W ciągu 2 tygodni od wystawienia potwierdzenia zatrudnienia należy wykupić bilet do Dublina lub Belfastu i przesłać kopie biletu e-mailem do Imperial. Pracodawca będzie odbierać swoich pracowników wyłącznie z Belfastu w godzinach 9:00-21:00. W przypadku wykupienia biletu do Dublina, należy dostać się do Belfastu autobusem podmiejskim (odchodzi co 30 min). Istnieje wiele połączeń lotniczych jak i autobusowych z Polski do Belfastu lub Dublina w związku z czym do Państwa należy decyzja jaki rodzaj transportu wybierzcie. Z Belfastu odbierane będą grupy liczące przynajmniej 3 osoby. W innym przypadku należy dostać się do miejsca zakwaterowania autobusem na własny koszt.

Szczegółowe informacje odnośnie odbioru z Belfastu przekazane zostaną po wykupieniu i przesłaniu do Imperial kopii biletu.
WYMAGANIA


Doświadczenie zawodowe: Mile widziane doświadczenie w pracy w przetwórni mięsa lecz niekonieczne. Wymagane bezwzględnie doświadczenie pracy fizycznej (preferowane przez pracodawcę osoby pracujące np. na budowie, w fabrykach czy magazynach). Największe szanse na zatrudnienie będą mieć sprawni, silni mężczyźni, będą w dobrej kondycji fizycznej, gotowi na intensywną pracę w wymiarze nawet 60 godzin w tygodniu. Od kandydatów oczekuje się bardzo dobrego stanu zdrowia.
Wykształcenie: Nie wymagane.
Język: Nie wymagany!
Wymagania dodatkowe: Jeśli posiadasz uprawnienia na wózki widłowe, to ich skan należy przesłać na adres: koszalin@imperial.org.pl, wpisując, w tytule wiadomości, UPRAWNIENIA NA WÓZKI WIDŁOWE - imię i nazwisko. Dokument MUSI być w JĘZYKU ANGIELSKIM. W przypadku braku uprawnień, w wersji angielskiej, należy dokument przetłumaczyć, jednak można to zrobić samodzielnie, gdyż nie jest wymagane tłumaczenie przysięgłe.




Niestety, ale powyższa oferta pracy jest już zamknięta.
Sprawdź pozostałe oferty w kategorii
PRACA DLA PAKOWACZY

i złóż sowoją apliację

PRACA DLA PAKOWACZY











KATEGORIE PRACY